2024年1月15日至19日，公司在機關四樓培訓中心開展了新職工施工現(xiàn)場管理能力提升培訓，近兩年入職的新職工共計122人參加。
本次培訓采用現(xiàn)場和線上相結合的方式進行，主會場設在公司機關，分會場設在六分公司。由公司相關部門負責人就施工現(xiàn)場安全、質量、預結算、消防、材料、分包管理及市場開發(fā)政策等方面內(nèi)容進行講解。為保證培訓實效，公司精心挑選施工管理經(jīng)驗豐富的分公司生產(chǎn)經(jīng)理、主任工程師、項目經(jīng)理“以身說法”，向新職工分享個人成長經(jīng)歷和施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，以實實在在的身邊事例幫助大家深刻理解施工管理知識和實踐要點，提高大家項目施工現(xiàn)場綜合管理能力，促進工作開展有的放矢。
“通過參加這次培訓，我收獲了許多寶貴的項目管理知識和經(jīng)驗，對自己今后的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃有了清晰的目標，在今后的工作中，我會不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質，早日成長為一名優(yōu)秀的施工管理人員?！彼姆止揪椖繌氖掳踩芾韻徫坏膮菚暂x深有感觸地說。
本次培訓，旨在幫助新職工進一步加深對工程施工管理知識的理解和掌握，促進施工現(xiàn)場管理能力的再提升，為實現(xiàn)“三年撐起一攤，五年獨當一面”人才培養(yǎng)目標、扎實推進項目管理水平再上臺階發(fā)揮了積極作用。（人力資源部）
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